Podcast
Barbora Riedl Černíková o psychickém zdraví v práci
Jak se právě teď cítíte? Jste v pohodě? Doma i v práci? A také cítíte, že když to na jedné z těchto stran nefunguje, ovlivní to i stranu druhou? Duševní zdraví v práci je klíčové pro naši pohodu, spokojenost a naplnění. Ovlivňuje ho mnoho faktorů, včetně osobního...
Jak a s kým se propojovat na LinkedInu
Pokud se právě zabýváte otázkou, komu na LinkedInu poslat pozvánku a jakým způsobem, chystáte se poslechnout si ten správný podcast. V mém Podcastu o práci se snažím nabídnout cenné rady a tipy pro všechny, kteří se chtějí zorientovat na pracovním trhu a využít...
Jan a Dominik Herkovi z Wuders: Je potřeba ukázat, že řemeslo je sexy
7 sourozenců + rodiče v jedné firmě. Může to fungovat? Může. Příkladem toho je nábytkářská firma Wuders z Hodonína. Jejich 2 showroomy můžete ale najít i v Praze společně se značkami Vasky a Bagind. S Wuders totiž spolupracuje i Václav Staněk. Určitě doporučuji...
Jana Jandová: Naše schopnost soustředit se je o vteřinu horší než vydrží zlatá rybička
Naše schopnost soustředit se je 8 vteřin. To je o vteřinu méně než dokáže zlatá rybička. Vědomá mysl je přitom dalším krokem ve vývoji lidstva k tomu, abychom přežili... Co s tím? Jak trénovat svoji soustředěnost? Co když se dokážeme nejlépe soustředit v době, kdy...
Tomáš Ervín Dombrovský: Pojem druhá a třetí kariéra se musí stát běžným
Jak to bude vypadat na pracovním trhu v roce 2023? Budou firmy nabírat, nebo spíše propouštět? Jaké pozice na trhu jsou nejvíce žádané a kdo se naopak musí o své místo více prát s konkurencí? Třeba o tom jsem se bavila s hostem Podcastu o práci Tomášem Ervinem...
S Ondrou Nečasem o zaměstnávání lidí s hendikepem a o improvizaci
V tomto dílu Podcastu o práci jsem si povídala s hostem, kterým byl Ondřej Nečas. Ondra působí v projektu Uplatnitelní, jehož cílem je propojovat zaměstnavatele a lidi s hendikepem. Dozvíte se tak například, kdo je člověk s hendikepem, jak mohou zaměstnavatelé...
Projekt Neviditelní: I malá pomoc může mít obrovský dopad
Každý 8. Čech je Neviditelný. V Podcastu o práci jsem tentokrát měla 2 hosty, kteří zastupují organizaci Neviditelní. Jednak paní Kateřinu Jarošovou (manažerku projektu Neviditelí a tiskovou mluvčí společnosti Provident) a pana Aleše Roda (ředitele výzkumu Centra...
Honza Klusoň: Věřím, že čtyřdenní pracovní týden je budoucnost práce
Honza Klusoň je CEO společnosti Welcome to the Jungle. Na jejich webových stránkách můžete nahlédnout pod pokličku firemní kultury mnoha společností. Díky tomu se tak můžete lépe rozhodovat o své budoucí práci. S Honzou jsme si povídali o proměnách pracovního trhu, o...
Linda Hurdová: Děti z dětských domovů se podceňují a myslí si, že nemůžou nic dokázat
Přemýšleli jste někdy o tom, jak složitý je vstup na pracovní trh pro děti ze znevýhodněného sociálního prostředí? V podcastu jsem si povídala s Lindou Hurdovou, která je zakladatelkou a ředitelkou společnosti Nadání a dovednosti, která pomáhá dětem např. z dětských...